钉钉|延续工作习惯
从现有工作台、企业应用或授权登录入口开始,评估员工访问内部文件、业务应用与 AI 助手的路径。
沿用员工熟悉的协作平台,把常用文件、业务系统与 AI 应用组织到同一条访问路径。
从现有工作台、企业应用或授权登录入口开始,评估员工访问内部文件、业务应用与 AI 助手的路径。
以企业微信(企微)的内部成员身份和企业应用为基础,梳理办公入口、账号映射与授权访问范围。
围绕现有工作台及身份体系,评估本地业务应用与知识助手的接入,让协作入口延伸到企业资料。
结合现有 NAS、共享目录及适用的 Drive、Office 等应用,规划本地文件协作与身份接入,保留岗位权限和数据管理责任。
优先接入企业正在使用的平台,无需同时建设三套入口。按企业授权、应用接口和系统版本确认对接方式;部分场景需要身份中间层或应用适配。入口聚合、账号同步与单点登录分别核验。
AI+NAS 把企业资料变成可检索的知识,SSO 为应用提供一致的身份入口;文档权限继续决定每个人可以看到什么。
员工打开已接入的企业应用,使用约定的身份认证方式。
将平台成员对应到本地账号和用户组,校验应用访问资格。
按共享权限使用群晖文件与业务资料,保留目录、版本和责任人。
在检索与引用环节继续检查文档权限,辅助查资料、问制度与找经验。
查看大图从办公入口进入知识应用,查找获准使用的制度与流程。
按岗位授权检索手册和经验,回到原始文件核对版本与依据。
资料可见范围与项目身份对应,受限文件及引用访问分别验证。
以真实问题、受限文件和人员变更验证结果,关键结论由业务人员复核。
SSO 解决登录身份的复用,不自动授予文件或 AI 知识访问权限。群晖承载本地资料,模型推理可使用另行配置的本地计算资源;解析、索引、模型、日志与云端身份服务的数据流向需逐项确认。
盘点办公平台、身份来源、NAS 版本和目标应用,区分可单点登录、需适配及仅提供入口的对象,明确许可与第三方费用。
按确认方案配置登录路径、账号映射、用户组与入口导航;分别约定开户、岗位调整和离职回收方式。
选择一个部门、一个文件范围和一项 AI 任务,连接已授权的应用,验证资料检索、原文引用与跨岗位隔离。
交付接入清单、配置说明和测试记录,明确日志查看、异常处理、应急入口以及新增应用的维护责任。
查看大图先完成约定应用的接入试点,再按实际使用扩展。应用改造、软件许可、硬件及算力采购、知识库建设可按范围分别确认。
确定主身份来源、目标应用、用户角色、域名网络与试点范围。
在受控环境中核对登录、账号映射和应用权限,保留应急访问与回退安排。
用普通成员、受限角色和离职测试账号,验证文件访问、AI 检索和引用边界。
按已验证范围开放入口,交接使用说明、配置记录与账号维护流程。
约定的浏览器、移动端和应用能够完成登录与跳转;重新认证及退出行为符合已确认规则。
成员映射正确;无权岗位不能访问受限应用、文件、检索片段与原文引用。
调岗、停用与离职后,分别核对账号、用户组、现存会话和 AI 可见范围,记录生效时间及例外。
身份服务或网络异常时,验证约定的应急路径与回退;交接配置、日志和未覆盖事项。
钉钉、企业微信或飞书;群晖机型与系统版本。
现有账号目录、目标应用及用户数量;文件权限与远程访问条件。
希望先落地的一项办公 AI 任务及涉及的资料范围。
需要按具体环境确认。平台授权方式、群晖系统版本、目标应用和账号体系都会影响路径,部分场景需身份中间层或应用适配。先列出可接入范围并试点验证,不默认所有平台与应用均可原生直连。
统一入口负责集中呈现应用;SSO 让支持接入的应用复用一次身份认证。旧系统可能只能提供入口、仍需原有登录。账号创建与停用、用户组同步也需要单独配置或按流程维护。
先核对机型、系统及套件版本、目录服务、资源和网络条件。符合要求的环境可复用;应用适配、身份服务或 AI 算力不足时分别评估,不能仅凭有 NAS 就判断具备全部能力。
不应如此。应用必须将身份与文档授权落实到索引、检索及原文引用访问中,并测试跨岗位和人员变更后的结果。SSO 本身不完成文档权限隔离,也不能靠提示词代替访问控制。
不一定。企业使用云端办公平台身份时,相关认证可能依赖外部网络;本地文件也不代表解析、模型与日志全部在本地处理。实施前确认数据流向、断网行为和应急访问;需要完整离线时应另行验证本地身份与计算条件。
接入参考:钉钉开放平台接入教程 · 腾讯云:企业微信身份接入示例 · 飞书:企业 SSO 身份集成 · 群晖 SSO Server 技术规格。资料核对:2026 年 9 月 14 日。示例用于说明接入路径,具体兼容性以实际平台、版本与试点结果为准。
说明现有平台、群晖环境与一项实际办公任务,一起明确第一批接入范围。